Tawaran Kerja – Melamar kerja sama halnya dengan menyebar jala di laut. Tujuannya sama, menjaring sasaran. Sebab, hanya melamar di satu perusahaan saja belum tentu mendapat tanggapan.
Melamar kerja sekaligus di banyak perusahaan ini sudah menjadi tradisi umum para jobsekeer. Dengan cara ini, maka kemungkinan peluang mendapat panggilan interview juga semakin lebar.
Hanya saja, cara melamar kerja seperti ini tentu ada kendala jika mendapat undangan interview dalam waktu yang bersamaan. Mau tak mau kamu harus memilih salah satunya.
Belum lagi jika beberapa perusahaan sudah memutuskan untuk menerimamu dalam waktu yang bersamaan. Bingung dan pusing tentunya, mana yang lebih baik untuk diambil?
Berikut ini Tips memilih pekerjaan yang tepat saat terima kerja oleh beberapa perusahaan.
- Baca Juga : Tes Kesehatan
Banyak Tawaran Kerja Ikuti Tips Berikut
Tips Memilih Salah Satu Pekerjaan yang Tepat :
1. Gaji
Gaji merupakan hal yang krusial sebelum memutuskan menerima pekerjaan. Usahakan gaji yang kamu terima bisa mencukupi kebutuhan bulanan dan ada sisa untuk ditabung.
Bila berhadapkan oleh beberapa perusahaan yang menerimamu, satu pertimbanganny adalah pilih perusahaan yang menawarkan gaji paling tinggi. Gaji ini di luar pemotongan tunjangan, seperti BPJS dan lainnya.
2. Perkembangan Karir
Setelah mempertimbangkan gaji, cari tahu pula perusahaan mana yang menjamin perkembangan karir yang baik. Kamu tentukan sesuai kebutuhan dan pencapaianmu.
Bila kamu tipe orang yang tidak ambisius dan cukup puas dengan gaji, kamu bisa pilih perusahaan yang memberikan gaji tinggi tanpa jaminan jenjang karir. Bila kamu seseorang yang ambisius dan perkembangan karir penting bagimu, pilih perusahaan yang menjanjikan jenjang karir, akan ada kenaikan gaji pada masanya.
Ketika ada perusahaan yang menjanjikan keduanya, yakni gaji tinggi dan jenjang karir pasti, tentu jangan ragu untuk memilih.
3. Budaya Perusahaan
Gaji tinggi dan jenjang karir biasanya akan kalah dengan budaya perusahaan. Tapi hal ini bisa terjadi bila seseorang sudah terjun langsung menjadi karyawan.
Bila mendapati budaya perusahaan yang beracun, maka keinginan untuk resign muncul. Sehingga fokus untuk mengejar jenjang karir terpecah karena saking tidak betahnya.
Maka, demi kelangsungan karir, cari tahu budaya perusahaan yang bersangkutan seperti apa. Apakah memiliki sistem yang adil, karyawan yang kooperatif dan atasan serta rekan yang profesional?
4. Hidup yang Seimbang
Nah, poin satu ini tak kalah penting. Kehidupan pribadi dan pekerjaanmu harus seimbang. Jangan sampai waktu untuk bersenang-senang dan menata hidupmu tersita oleh kesibukan kerja.
Pastikan jam kerja perusahaan yang kamu pilih masih bisa kamu terima. Dengan kata lain, tidak terlalu sering lembur, bila ada tentu harus ada tunjangannya. Waktu pekerjan sesuai dengan jam operasional kantor pada umumnya. Ingat, bekerja untuk hidup, bukan hidup untuk bekerja.
5. Ambil Resiko
Mengambil keputusan biasanya di barengi dengan pengorbanan. Untuk mengambil keputusan terbaik, ada hal lain yang di korbankan, dan ini termasuk resiko.
Memilih salah satu pekerjaan yang cocok dan baik untuk masa depan dan perkembanganmu tentu tidak akan 100% berjalan mulus. Akan ada hal-hal yang tidak sesuai dengan keinginanmu. Tapi setidaknya, resiko itu lebih kecil dari pada keuntungannya.
Maka, tak perlu takut dengan resiko yang di ambil ketika pilihanmu memberikan lebih besar keuntungan.
Kesimpulan
Di hadapkan dengan pilihan tentu meninggalkan rasa galau. Memutuskan memilih yang tepat harus dengan pertimbangan yang matang juga tak boleh tergesa-gesa.
Maka, perlu mencari tahu beberapa aspek penting mengenai perusahaan yang menerimamu. Hal ini sudah menjadi sala satu resiko umum saat melamar kerja dengan metode sebar jala.
